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鉄鋼システム/BEMS/決済ソリューション/新聞製作システム

会社概要COMPANY

社内制度

伸び伸びと働ける会社作り

社員が安心した労働条件及び職場環境で働けるように、社員教育・福利厚生などの待遇を整えております。今後もよりよい環境作りに努めてまいります。

社員教育

「 企業の成長 」は「 社員の成長 」から生み出されるものであり、社員の成長なしには企業の成長はありえません。ヒューマンスキル、ビジネススキル、ITスキルをバランスよく身につけ、全社員が社会人としての総合力を向上できるように養成していきます。
【 教育制度 】社内研修、社外セミナー、通信教育
【 教育内容 】モチベーションアップ、コミュニケーション、顧客満足など

労働環境

「 やる時はやる、休む時は休む。」メリハリのある働き方を目指しています。
残業時間の減少、有給休暇の取得増加を目指し、 毎月の状況を社内開示しています。
ワークライフバランスの充実を大切にしています。

衛生管理

いい仕事をするには、心身の健康がとても重要です。

社員向けに健康に関する情報発信を行い、自分自身の健康について関心を高く持っていただく取り組みをしています。

健康保険制度

当社は、「 神奈川県情報サービス産業健康保険組合 」に加盟しています。当組合を通じて、通常の医療制度や年1回の健康診断、提携施設の利用、補助金制度などをご利用いただけます。

退職金制度

当社は、「 中小企業退職金共済事業 」に加入し、安心して長期的に働いていただくための退職金制度を設けています。

表彰制度

毎年年度末に一年間頑張った社員やチームを表彰します。頑張ったことはきちんと評価され、優れた内容はしっかりと表彰されます。

社内イベント

「 朋友会 」と呼ばれる社内イベント企画チームがあり、毎年メンバーが入れ替わって様々なイベントを企画します。社員間の交流を深め、楽しい時間をみんなで過ごします。参加率が非常に高いのが特長です。
【 イベント内容 】 社員旅行、ボーリング大会、忘年会、BBQなど


バナースペース

株式会社タスクフォース

〒222-0033
横浜市港北区新横浜2−13−13
KM第一ビルディング 5F

Tel 045-474-4638
Email info@taskforce.co.jp